3 مورد یافت شد

دکتر خداپرست: نگاه مدیران دولتی باید به گونه ای باشد که فضای جامعه را بهتر کند

https://pr.tums.ac.ir/نمایش-خبر/دکتر-خداپرست:-نگاه-مدیران-دولتی-باید-به-گونه-ای-باشد-که-فضای-جامعه-را-بهتر-کند

دکتر خداپرست: نگاه مدیران دولتی باید به گونه ای باشد که فضای جامعه را بهتر کند مراسم تکریم و معارفه مدیران پیشین و جدید منابع انسانی بیمارستان فارابی دکتر خداپرست: نگاه مدیران دولتی باید به گونه ای باشد که فضای جامعه را بهتر کند مراسم تکریم و معارفه...

وبینار چالش های مدیریت منابع انسانی در آزمایشگاه های تشخیص طبی

https://pr.tums.ac.ir/news/وبینار-چالش-های-مدیریت-منابع-انسانی-در-آزمایشگاه-های-تشخیص-طبی

مدیریت منابع انسانی در آزمایشگاه های تشخیص طبی وبینار چالش های مدیریت منابع انسانی در آزمایشگاه های تشخیص طبی در وبینار چالش های مدیریت منابع انسانی در آزمایشگاه های تشخیص طبی، به موضوعاتی همچون جذب، استخدام، حفظ کارکنان شایسته، ارزیابی، صلاحیت کارکنان و...

دکتر مهدی خداپرست: هنر یک مسئول این است که با تقویت نیروهای کم تجربه بهره وری مجموعه را افزایش دهد

https://pr.tums.ac.ir/اخبار-موشن-گرافی/دکتر-مهدی-خداپرست:-هنر-یک-مسئول-این-است-که-با-تقویت-نیروهای-کم-تجربه-بهره-وری-مجموعه-را-افزایش-دهد

مدیریت منابع انسانی بیمارستان فارابی برگزار شد دکتر مهدی خداپرست: هنر یک مسئول این است که با تقویت نیروهای کم تجربه بهره وری مجموعه را افزایش دهد جلسه کارگروه مدیریت منابع انسانی بیمارستان فارابی با هدف بررسی راهکارهای موثر در تشویق و تنبیه کارکنان و...