14 مورد یافت شد

عرب یارمحمدی از روند صعودی اجرای پیشنهادهای مصوب دبیرخانه نظام پیشنهادهای دانشگاه علوم پزشکی تهران خبر داد

https://pr.tums.ac.ir/اخبار-موشن-گرافی/عرب-یارمحمدی-از-روند-صعودی-اجرای-پیشنهادهای-مصوب-دبیرخانه-نظام-پیشنهادهای-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-خبر-داد-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران نظام پیشنهادها را یکی از بارزترین مصادیق نهادینه‌کردن مدیریت مشارکتی و توجه به آراء، نظرات، ایده‌ها و پیشنهاد کارکنان دانست. --> به گزارش سینا رسانه دانشگاه علوم پزشکی تهران معاونت توسعه مدیریت و...

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه از همکاری و کار تیمی منسجم مصاحبه عمومی و اختصاصی داوطلبان آزمون استخدام پیمانی مهرماه 1402 خبر داد

https://pr.tums.ac.ir/اخبار-موشن-گرافی/مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-از-همکاری-و-کار-تیمی-منسجم-مصاحبه-عمومی-و-اختصاصی-داوطلبان-آزمون-استخدام-پیمانی-مهرماه-1402-خبر-داد-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه از همکاری و کار تیمی منسجم مصاحبه عمومی و اختصاصی داوطلبان آزمون استخدام پیمانی مهرماه 1402 خبر داد مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه از همکاری و کار تیمی منسجم مصاحبه عمومی و اختصاصی داوطلبان آزمون...

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران از جذب 2240 نیروی جدید در مراکز تابعه خبر داد

https://pr.tums.ac.ir/اخبار-اینفوگرافیک/مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-از-جذب-2240--نیروی-جدید-در-مراکز-تابعه-خبر-داد-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران از جذب 2240 نیروی جدید در مراکز تابعه خبر داد تحویل مدارک پذیرفته‌شدگان آزمون استخدامی سال ۱۴۰۲ در دانشگاه علوم پزشکی تهران کلید خورد مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران از...

دیدار عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران

https://pr.tums.ac.ir/نمایش-خبر/دیدار-عمومی-کارکنان-با-مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران دیدار عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران در راستای طرح تکریم ارباب‌رجوع، بررسی مسائل، مشکلات کارکنان و اعضای هیئت‌علمی دیدار عمومی و حضوری مدیر توسعه...

دانشگاه علوم پزشکی تهران به‌عنوان «قطب آموزش و بازوی اصلی در آزمون‌های جامع توجیهی بدو خدمت با وزارت بهداشت» همکاری می‌کند

https://pr.tums.ac.ir/اخبار-موشن-گرافی/دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-به‌عنوان-«قطب-آموزش-و-بازوی-اصلی-در-آزمون‌های-جامع-توجیهی-بدو-خدمت--با-وزارت-بهداشت»-همکاری-می‌کند-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران در حاشیه برگزاری دهمین سری آزمون‌های جامع توجیهی بدو خدمت؛ گفت: سال‌های گذشته آزمون توجیهی بدو خدمت در دانشگاه‌ها به‌صورت جداگانه برگزار می‌شد؛ سؤالات در سامانه آکادمی...

ملاقات عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران

https://pr.tums.ac.ir/News/ملاقات-عمومی-کارکنان-با-مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران ملاقات عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران در راستای طرح تکریم ارباب‌رجوع، بررسی مسائل، مشکلات کارکنان و اعضای هیئت‌علمی دیدار عمومی و حضوری مدیر توسعه...

ملاقات عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران برگزار شد

https://pr.tums.ac.ir/نمایش-خبر/ملاقات-عمومی-کارکنان-با-مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-برگزار-شد

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران برگزار شد ملاقات عمومی کارکنان با مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران برگزار شد در راستای طرح تکریم ارباب‌رجوع، بررسی مسائل، مشکلات کارکنان و اعضای هیئت‌علمی دیدار عمومی و...

تأکید مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران بر آموزش گروهی مسئله‌محور

https://pr.tums.ac.ir/news/تأکید-مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-دانشگاه-علوم-پزشکی-تهران-بر-آموزش-گروهی-مسئله‌محور-

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران بر آموزش گروهی مسئله‌محور برگزاری نخستین کارگاه مقدماتی بررسی فرایندهای حوزه منابع انسانی تأکید مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشگاه علوم پزشکی تهران بر آموزش گروهی مسئله‌محور نخستین کارگاه...

مدیر توسعه سازمان و منابع انسانی دانشگاه: شنیدن صدای همکاران از نزدیک، برای درک مسائل و حل مشکلات اثرات مثبت تری دارد

https://pr.tums.ac.ir/news/مدیر-توسعه-سازمان-و-منابع-انسانی-دانشگاه:-شنیدن-صدای-همکاران-از-نزدیک،-برای-درک-مسائل-و-حل-مشکلات-اثرات-مثبت-تری-دارد

مدیر توسعه سازمان و منابع انسانی دانشگاه: شنیدن صدای همکاران از نزدیک، برای درک مسائل و حل مشکلات اثرات مثبت تری دارد نشست صمیمانه در دانشکده پرستاری و مامایی برگزار شد مدیر توسعه سازمان و منابع انسانی دانشگاه: شنیدن صدای همکاران از نزدیک، برای درک مسائل...

نشست مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی و مدیر برنامه ریزی منابع

https://pr.tums.ac.ir/نمایش-خبر/نشست-مدیر-توسعه-سازمان-و-سرمایه-انسانی-و-مدیر-برنامه-ریزی-منابع-مالی-و-بودجه-دانشگاه-با-رئیس،-مدیر-و-جمعی-از-مسئولین-بیمارستان-روزبه

مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی و مدیر برنامه ریزی منابع نشست مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی و مدیر برنامه ریزی منابع مالی و بودجه دانشگاه با رئیس، مدیر و جمعی از مسئولین بیمارستان روزبه نشست مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی و مدیر برنامه ریزی منابع...