• تاریخ: 1398/11/25 - 00:00
  • بازدید : 840
  • زمان : 3 دقیقه

بازدید سرزده رییس دانشگاه از بیمارستان شریعتی

روابط عمومي دانشگاه علوم پزشكي تهران: به منظور ارزيابي از روند اجراي طرح تحول نظام سلامت دانشگاه در بيمارستان شريعتي، دكتر جعفريان روز جمعه از اين بيمارستان بازديد كرد.

گالري عكس 1
گالري عكس 2
دكتر جعفريان رييس دانشگاه، به همراه دكتر اميني مشاور رييس دانشگاه صبح روز جمعه 19 ارديبهشت ماه سالجاري، از بخش هاي مختلف بيمارستان شريعتي همچون اورژانس، آزمايشگاه، بخش ارتوپدي و بخش گوارش بازديد كرد و از روند اجراي طرح تحول سلامت در اين بيمارستان مطلع شد.
رييس دانشگاه در گفت و گو با خبرنگار روابط عمومي با بيان اهداف اين بازديد گفت: با توجه به آغاز طرح تحول سلامت دانشگاه، در زماني كه زمان معمول براي بازديد نبود و هيچ يك از دوستان و همكاران بيمارستان از برنامه اين بازديد اطلاع نداشتند، به بيمارستان شريعتي آمديم تا ببينيم همكارانمان اعم از پرسنل و پزشكان تا چه ميزان در جريان اين برنامه هستند.
وي ضمن ابراز رضايت از آگاهي كافي گروههاي مختلف بيمارستان در رابطه با طرح تحول سلامت گفت: خوشبختانه با گفت و شنودهايي كه با گروههاي مختلف اعم از پرستارها و رزيدنت ها در بخش هاي مختلفي همچون پذيرش، آزمايشگاه و ترخيص داشتيم، متوجه شديم تقريباً كليه دوستان به فرآيندي كه اتفاق مي افتد، آشنا بودند.
رييس دانشگاه افزود: مهم بود كه بدانيم افراد به جريان روندي كه طبق دستورالعمل محقق مي شود، آشنا هستند يا خير و تقريباً موردي نبود كه كسي از روند اين طرح بي اطلاع باشد.
دكتر جعفريان بيمارستان شريعتي را از بيمارستانهاي پرمراجعه و ريفرال دانشگاه خواند و افزود: اين بيمارستان حجم مراجعات زيادي دارد و پيش از آغاز طرح تحول سلامت، حجم درخواست هايي مانند آزمايشات و تجهيزات كه از بيمارستان بيرون مي رفته، زياد بوده است.
رييس دانشگاه افزود: مهم است كه همكاران بيمارستاني چقدر در جريان طرح تحول سلامت باشند كه خوشبختانه همكاراني كه امروز شيفت بودند و در اينجا از انجام وظيفه آنها در اين روز تعطيل تشكر مي كنم؛ كاملاً در جريان اين طرح بودند.
دكتر جعفريان با بيان آن كه براي تحقق طرح تحول سلامت بايد صبر و حوصله داشته باشيم گفت: در مورد طرحي با اين وسعت كه امروز، روز پنجم اجراي آن است، نبايد انتظار داشته باشيم همه چيز همين الان آماده باشد.
رييس دانشگاه افزود: در رابطه با طرح تحول سلامت طبعاً مشكلاتي وجود دارد كه بايد آنها را حل كنيم و در روندي كه براي تحقق اين طرح طي مي شود، مشكلات در حال حل است. به عنوان مثال به گفته دوستان پرستاري دو روز پيش مشكلي وجود داشته كه الان حل شده است.
وي با بيان آن كه هنوز بسياري از جزئيات طرح تحول سلامت تبيين نشده است گفت: در اين طرح تجهيزات، دارو برخي موارد جاي كار دارد و بايد ليست داروهاي بيمارستانها تكميل و نهايي شود و به داروخانه ها اعلام شود كه اين اقلام را تهيه كنند و در مورد تجهيزات نيز همين روند بايد طي شود.
دكتر جعفريان با اشاره به مزاياي طرح تحول سلامت دانشگاه گفت: همكاران پرستاري تاكيد داشتند كه اجراي اين طرح كار را براي بيماران بسيار راحت مي كند و اين واقعيتي است. چرا كه وقتي بيمار را دنبال چيزي نفرستيم، خيلي آرامش بيمار زياد مي شود و اين يكي از مهمترين نقاط قوت اين طرح است كه الان هم نتيجه اش به چشم مي آيد. ضمن اين كه فشار كار بخش را نيز كم مي كند. چرا كه تهيه اقلام و امكاناتي كه خارج از بيمارستان تهيه مي شود، نيازمند هماهنگي است. 
وي با بيان اين كه خوشبختانه در بيمارستان شريعتي آگاهي پرسنل و پزشكان نسبت به طرح تحول سلامت كامل است گفت: طبعاً ابهاماتي نيز وجود دارد كه در جلسه اي كه فردا و پس فردا با روساي بخش ها و روساي بيمارستانها خواهيم داشت، آن ابهامات را روشن مي كنيم. در عين حال همه حوصله داشته باشيم تا مشكلات به تدريج حل شود.
خبرنگار: زهرا صادقي
عكاس: جمشيد ربيعي

  • کد خبر : 43987
کلمات کلیدی
مدیر سیستم
تهیه کننده:

مدیر سیستم

کامنت ها

8 تعداد کامنت ها

78/10/11 - 00:00

دلسوزي رئيس دانشگاه باعث دلگرمي بقيه اعضاء دانشگاه ميشود

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *
10 سال قراردادي دانشگاه

10 سال قراردادي دانشگاه

78/10/11 - 00:00

سلام دكتر جعفريان عزيز لطفا فكري به حال دريافتي ها پرسنل قرادري بكنيد واقعا زندگي سخت است

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *
قراردادي

قراردادي

78/10/11 - 00:00

جناب اقاي دكتر جعفريان اين حركت نظام بهداشتي كشور بسيار عالي د ستودني است اما بهتر است يك مقذار وقت خود را صرف كارمندان غير هيأت علمي قرار بدهيد واقعا اوضاع سختي هست براي پرسنل مخصوصا پرسنل قرارداداي اگر كارمندان دانشگاه از لحاظ مالي تامي نباشن خود شما بهتر مي دانيد كه اين راهي كه دانشگاه در ده سال خواهذد پيمود در طول دو سال انجام خواهد شد چرا؟؟چون پرسنل دانشگاه ديگه دق دقه فكري براي خرج و مخارج زندگي رو ندارن و تمام فكر خودشون متمركز كارخودشون مي كنن سخن آخرم آقاي دكتر جعفريان خيلي شرايط سخت شده خواهش يك ف

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *
شريعتي -قراردادي

شريعتي -قراردادي

78/10/11 - 00:00

سلام وقت به خير رياست محترم دانشگاه به فكر نيروي قراردادي بيمارستانها باشيد ....بي عدالتي است حجم كار بعضا بالاتر از نيروي رسمي و پيماني است دريافتي؟؟؟ نگذاريد كه احساس ياس و نوميدي از اينكه در اين مجموعه هكاري داريم تشديد گردد . دولت تدبير و اميد فقط حرف تا عمل ؟؟؟؟

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *

78/10/11 - 00:00

جناب دكتر جعفريان عزيز تمام كارهاي شما پسنديده است. خواهش مي كنم به حال ما كارمندهايي كه با زحمت كارهاي مختلفي در محل كارمان انجام مي دهيم و با زحمت و بدون هيچ پشتوانه ايي دكتري با رتبه اولي در تمام مقاطع گرفتيم نيز باشيد كه الان بايد ارتقائ پيدا كنيم ولي هيچ حمايتي نميشيم و تفاوت حقوق ما بعد از اين همه زحمت فقط 200 هزار تومن است. خواهش مي كنم به وضع ما هم رسيدگي كنيد. ممنونم

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *

78/10/11 - 00:00

آقاي دكتر شما را به خدا كمي هم به تبعيض ميان پرستاران و ديگر پرسنل بيمارستان رسيدگي كنيد

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *
پرستار

پرستار

78/10/11 - 00:00

با سلام. اجراي طرح تحول بسيار پسنديده است اما جاي پرستاران در اين طرح كجاست؟ توقع بيماران و حجم كار پرستاران بيشتر شده است ولي تغييري در پرداختي پرستاران ايجاد نشده است .و تحولي مشاهده نشده است .

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *
پرسنل باسابقه 17ساله

پرسنل باسابقه 17ساله

78/10/11 - 00:00

جناب اقاي دكتر جعفريان باسلام خواهشمند است دررابطه با تبديل وضعيت پرسنل قراردادي به پيماني يا رسمي يه فكر اساسي بكنيد باتشكر

پاسخ

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید :

متن درون تصویر امنیتی را وارد نمایید *

درج نظر