دکتر نمازی: بازنشستگان سرمایه‌های دانشگاه هستند و تکریم آنها باید در دانشگاه نهادینه شود

گالري عکس
در مراسم تكريم از بازنشستگان دانشگاه كه صبح ‌شنبه 25 شهریور 96 در سامانه امور بازنشستگان برگزار شد، دكتر نمازي مدير توسعه سازمان و سرمايه انساني دانشگاه بابیان اينكه، تكريم از بازنشستگان بايد در دانشگاه نهادينه شود، گفت: تكريم از همكاراني كه از مجموعه دانشگاه خارج‌شده‌اند كاري قابل‌ستايش است كه بايد استمرار يابد.
وي ادامه داد: دانشگاه از تمامي بازنشستگان به‌پاس خدمات ارزشمندي كه به مردم و كشور ارائه داده‌اند، قدرداني مي‌كند.
دكتر نمازي بابيان اينكه، اين سنت حسنه چندين سال است كه در دانشگاه برگزار مي‌شود، خاطرنشان كرد: امروز به اين سامانه آمده‌ام تا از بازنشستگاني كه در اين روز براي انجام كارهاي اداري مراجعه مي‌كنند، با اهداي گل قدرداني كنم.
وي افزود: امروزه استفاده از دنياي مجازي و الكترونيكي براي تسهيل كارها امري ضروري شده است در همين راستا، سامانه بازنشستگان دانشگاه همه اطلاعات لازم را در اختيار بازنشستگان قرار داده تا با مراجعه به اين سايت، مراجعات حضوري آن‌ها به حداقل برسد.
وي يادآور شد: دانشگاه علوم پزشكي تهران ازجمله سازمان‌هاي بزرگ ارائه‌كننده خدمات به بازنشستگان است و همواره درراه بهبود خدمات‌رساني به آن‌ها قدم برداشته است.
حامد بوداغی رئیس اداره بازنشستگی و وظیفه دانشگاه نیز در گفت‌وگو با خبرنگار روابط عمومی دانشگاه گفت: امسال نیز مثل سال‌های گذشته مراسم کوچکی با همکاری مسئولین معاونت توسعه برگزار کردیم تا از بازنشستگان عزیز دانشگاه قدردانی کنیم البته برای پایان سال قصد داریم با برگزاری جشنی برای بازنشستگان و خانواده‌های آن‌ها موجبات شادی این عزیزان را فراهم آوریم.
وی ادامه داد: اداره‌ی بازنشستگی دانشگاه مانند سایر دستگاه‌های دولتی در حوزه بازنشستگی وظایفی را در برقراری حقوق بازنشستگان دارد و ضوابط برقراری آن محدود به قوانینی است که تعین شده یعنی معدل دو سال آخر خدمت. لذا دسترسی ما به افزایش یا کاهش حقوق بازنشستگان در حد قوانین تعیین‌شده است.
بوداغی بابیان اینکه، مکاتباتی با وزارت بهداشت به‌منظور انعکاس مشکلات بازنشستگان دانشگاه، من‌جمله کسری حقوق انجام‌شده و درنهایت به صندوق بازنشستگی کشوری ارجاع شده است، اظهار کرد: در رونوشتی که صندوق بازنشستگی کشوری به دانشگاه‌ها ارسال‌ کرده عنوان کرده‌ که بحث افزایش حقوق بازنشستگان متناسب با افزایش نرخ تورم و ضریب مصوب دولت است. ولی بر اساس پیگیری‌های انجام‌شده افزایش حقوق بازنشستگان نسبت به شاغلین به نسبت میزانی از نرخ تورم افزایش خواهد داشت به‌طوری‌که در سال جاری از 10 تا 24 درصد افزایش حقوق داشته‌اند.
وی افزود: این طرح در طول برنامه ششم اجرا خواهد شد به‌طوری‌که افزایش حقوق بازنشستگان به میزان سال‌های گذشته و سال‌های جدید به میزان حقوق هر پست، تقریباً همسان‌سازی می‌شود.
بوداغی گفت: در حوزه رفاهی نیز درصدد هستیم سهمیه بازنشستگان را مانند شاغلین ارتقا دهیم و متناسب با آن افزایش سهمیه‌ها در کل حوزه‌های رفاهی و زیارتی را داشته باشیم که شخصاً پیگیر آن خواهم شد. در ضمن وام بازنشسته‌ها از طرف کانون بازنشستگی در نظر گرفته‌شده که هر 6 ماه 50 تا 100 سهمیه بوده که خوشبختانه امسال به 200 سهمیه افزایش‌یافته است.
 در ادامه، دکتر نمازی در معیت هیئت همراه به سالن شورای معاونت غذا و دارو رفت و پاسخ نظرات، انتقادها و پیشنهاد‌های تعدادی از بازنشستگانی که در این مراسم حضور داشتند را داد.
وی همچنین قول داد به‌تمامی نظرات و انتقادات آن‌ها رسیدگی کند و پاسخگو باشد. همچنین با قرعه‌کشی که انجام شد به 50 نفر از بازنشستگان، وام قرض‌الحسنه بانک ملت، سفر زیارتی مشهد مقدس، سفرهای سیاحتی ساری و رامسر داده شد.
توضيح اينكه، به مناسبت روز خانواده و تكريم از بازنشستگان، مراسم تكريم از بازنشستگان دانشگاه در دفتر امور بازنشستگان، شنبه 25 شهریور 96 با حضور دكتر نمازي مدير توسعه سازمان و سرمايه انساني، دکتر رحیم نیا مدیر برنامه‌ریزی مالی و بودجه، مهندس يار محمدي، معاون اجرايي مدير توسعه سازمان و سرمايه انساني، مهندس ارسیلو مدیر نظارت و توسعه امور عمومی، حامد بوداغی رئیس اداره بازنشستگی و وظیفه دانشگاه و جمعي ديگر از همكاران و بازنشستگان دانشگاه برگزار شد.

خبر: مقدم
عكس: جمشيد ربيعي