مسئول روابط عمومی بیمارستان سینا در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19 در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: در روزهای اول بحران کرونا، ترس زیادی در جامعه حاکم بود. برای کاهش استرس، برنامه های آموزشی صوتی و تصویری از استادان بیمارستان تهیه و در فضای مجازی نشر داده می شد. در حیطه مستندسازی بحران کرونا سعی کردم با تمام وجود کار کنم و وظیفه خود می دانستم جانفشانی های همکارانم را که در خط مقدم مبارزه بودند ثبت کنم. با توجه به منطقه استراتژیکی که بیمارستان سینا واقع شده، تقریبا همیشه در حال آماده باش است. روابط عمومی در بحران ها از لحاظ مدیریت رسانه ای و افکار عمومی در جایگاه خاصی قرار دارد. در کمیته بحران کووید 19 بیمارستان سینا، انصافا مدیریت مشارکتی قابل درک بود.

فوق تخصص ریه و بیمارهای تنفسی بیمارستان سینا در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19 دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: در ابتدا سعی شد با بررسی مقالات کشورهای دیگر به همکاران این اطمینان را بدهیم که با استفاده صحیح از وسایل حفاظتی و رعایت اصول ایمنی خطری افراد را تهدید نخواهد کرد. حضور فعال استادان در کنار دستیاران در بخش های کووید بسیار مثمرثمر بود. یکی از مشکل سازترین جنبه های بیماری کووید، درگیری سیستم تنفسی است. فشار خون، بیماری های قلبی و دیابت و همچنین COPD در بیماران تنفسی باعث وخامت بیماری کووید19 می شود. در موج دوم متاسفانه میانگین سنی پایین تری به بیماری مبتلا شدند. رعایت نکردن شیوه نامه ها توسط برخی افراد در مراکز عمومی یکی از مهمترین فاکتورهای مهم مواجهه با دوره دوم بیماری است. ابتلا یکبار به کووید 19 منجر به ایمنی کامل نمی شود.

پرستار بخش ICU جنرال بیمارستان امیر اعلم در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران سختی های مراقبت از بیماران کرونا و خاطرات روزهای اول شیوع این بیماری را بیان و تاکید کرد مردم باید نکات بهداشتی را رعایت کنند و به فکر سایرین باشند.

متخصص بیماری های داخلی و عضو هیئت علمی گروه داخلی بیمارستان شریعتی در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: بحران کرونا فقط بحران پزشکي نيست يک بحران اجتماعي است زيرا همه روابط و رفتار ما را دچار تغيير کرده است. صورت مسئله ما در ابتداي بحران کرونا داخل بيمارستان نبود؛ پشت درب بيمارستان بود. ما از بحران کليشه اي مثل زلزله در ذهن داريم؛ بحران هاي پيش از اين پايانش مشخص بود اما کوويد مثل زلزله اي است که قرار است تا مدت نامعلوم بلرزد بنابراين پيامدهاي آن ادامه دار است.

عضو هیات علمی گروه جنرال داخلی بیمارستان شریعتی در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: صداوسيما نتوانست ترس منطقي را به مردم منتقل کند؛ نه ترسي که وسواس گونه باشد و نه نترسي که همه چيز را کنار بگذارند! عمده سرمايه بايد روي پيشگيري متمرکز شود.

رئیس جمهور در بیست و چهارمین هفته از افتتاح طرح‌های مهم ملی کشور ۲۶ پروژه از جمله ساختمان جدید بیمارستان رازی تهران با 176 تخت و زیربنای 21 هزار و 500 متر مربع را به صورت مجازی افتتاح کرد. در این مراسم دکتر عباسعلی کریمی، رئیس دانشگاه و معاونان توسعه، آموزشی، درمان، دانشجویی و رئیس دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی تهران به صورت حضوری این بیمارستان را افتتاح و از بخش های مختلف آن دیدن کردند.

مسئول بهداشت محیط مجتمع بیمارستان امیر اعلم در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: حضور مسئولان در کنارمان سنگيني کار را برايمان قابل هضم کرده بود. تشويق کارکنان باعث دلگرمي مي شد.

سرپرست مهندسی پزشکی بیمارستان شریعتی در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران ضمن تشريح اقدامات اين واحد در روزهاي اول شيوع کرونا به نقش خيرين در تامين تجهيزات پزشکي اشاره کرد و گفت: اگر واقعيت هاي موجود را براي خيرين ترسيم کنيم و ابعاد آن را توضيح دهيم قطعا مشارکت آنها را جلب خواهيم کرد.

پرستار اورژانس بیمارستان امام خمینی (ره) در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: حضور نيروهاي جهادي در کنار کادر درماني از نظر رواني براي ما بسيار خوب بود و بازتاب جهاني داشت. گاهي لازم است از خودگذشتگي نشان دهيم تا بار کار کم شود. شايد کسي باور نکند، بعد از نماز مغرب براي رسيدگي به بيماران رفتم و تا نماز صبح بدون هيچ استراحت و خوردو خوراک کار کردم و بازهم ادامه دادم.

متخصص بیماری های عفونی بیمارستان شریعتی در گفت وگو با مستندسازان مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: نيروهاي جهادي بايد در شرايط عادي آموزش داده شوند زيرا در شرايط بحران آموزش تحت تاثير قرار مي گيرد. براي شهرهاي جنوبي وبينار برگزار کرديم. حضور نيروي غيردرماني در کنار کادر درماني کمک کننده است.