تاکید دکتر قناعتی بر ایجاد انگیزش و تغییر نگرش در نیروی انسانی

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی تهران، در این نشست که 7 اسفند 1401 برگزار شد، دکتر حسین قناعتی، رئیس دانشگاه گفت:  ثروتمندترین افراد دنیا دارای چیزهای ملموس نیستند. نه زمین و طلا، نه نفت، کارخانه و نه فعالیت صنعتی دیگر و نه ارتش دارند. در عصر حاضر ثروتمندترین افراد دنیا تنها دانش دارند. این اهمیت علم را نشان می دهد.

وی با بیان اینکه در دوره ای هستیم که مدیریت پویا جایگزین سبک مدیریت های قدیم شده، خاطر نشان کرد: در این دوره توجه به تکنولوژی های جدید و فناوری های نوین می تواند راهگشا باشد.

دکتر قناعتی، بر ضرورت رعایت چهار اصل مدیریت شامل برنامه ریزی، سازماندهی، رهبری و کنترل  تاکید کرد و گفت: ایجاد انگیزش و تغییر نگرش در نیروی انسانی از مهم ترین اقدامات است چرا که اگر این تغییر رخ دهد می توانیم ماموریت های بزرگ دانشگاه را به خوبی مدیریت کنیم.

رئیس دانشگاه، با بیان اینکه "مدیریت حراست دانشگاه علوم پزشکی تهران در بین تمامی دستگاه های اجرایی استان تهران مقام اول را کسب کرده است" از زحمات مدیر حراست دانشگاه قدردانی کرد و گفت: ایشان سطح سازمانی بسیار بالایی دارند و با شبکه سازی مناسب و حرفه ای و با درایت توانستند آرامش خوبی در مجموعه ایجاد کنند. حراست لازم است پیشگیرانه عمل کند و به جای مچ گیری یار مدیریت و پرسنل برای عدم ورود به محدوده های تخلف باشد.

در این نشست دکتر رامین رحیم نیا، معاون توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع دانشگاه، بندهای مختلف قابل طرح در هیات امنای دانشگاه را مطرح کرد و در خصوص آن بحث و تبادل نظر صورت گرفت.

همچنین در ابتدای جلسه حجت الاسلام والمسلمین سید مجید میر قریشی، مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه، ضمن تشویق همگان برای قرائت صحیفه سجادیه و ادعیه آن، گفت: اگر در کار خیر پیش قدم شوید، رضایت خدا را در نظر بگیرید و عیوب برادران مومن خود را بپوشانید در عرش الهی ایمن خواهید بود.